怡园十年 | 剪辑校友张岩的大学人生
特别声明
本文曾刊载于《怡园报》第十六期7版 略有删改
这期人物版的主人公是《怡园报》原社长张岩，他是一名自考生，他的专业是计算机管理，但他可以在怡园报兢兢业业做了四年，并且给怡园报开辟了一片新天地，带来了新面貌，可以说没有他就没有怡园报的今天。
▲图为2009年11月采访现场剪影
远景：从零开始，对文学不言放弃
2005年8月，张岩初次踏入欧亚的校门，开始了他一名普通大学生的生活。他从未放弃对文学的热爱，当时图书馆还不对外借书，课余时间，他就在当时的五号院书吧看一些有意义的文学类书籍，一学期读完一个书架子上的书。正因为对文学的喜爱，才让张岩最初选择加入怡园报。当时怡园报还归属学生会，面试要求严格，竞争也很激烈，经过三四轮的PK筛选后他才留了下来。
全景：务实谦虚，厚积薄发
刚到报社的张岩也是由一名普通的成员做起，因为“与世无争”，做了一年的小编辑，也不曾受到上面注意。其间责任编辑换了两三次，甚至从其他地方调来责编，但一直没有轮到自己。他说自己有个习惯，每次走到怡园报办公室门口都要进去看一看，如果有人在，就进去和别人交流，互相学习。
▲前排中间为张岩
他就这样每天专心致力于自己的本职工作，后来一件事改变了他的轨迹。
学校报纸当时还可以拉一些赞助，用于报纸的印刷经费。因为当时有一个商家对报纸上的宣传效果不是很满意，就来到了办公室解决问题。当时的社长白华武一个人应对，显得有些力不从心。
这时，张岩站了出来，他从商家和学生的角度分别对事情的利弊做了详细的分析，结果令商家非常满意，并且还愿意同报社长期合作下去。自此，白华武对张岩也开始另眼相看了。张岩再也不像过去那样“默默无闻”了，迎接他是一个崭新的起点。
第一基地文苑版
大二的时候，张岩成为文苑版责任编辑。他站在学生读者的角度，探索了解学生的读书爱好，并特此为文苑版开辟了短信平台和短信互动栏目。
第一次文学交流会
张岩说文字是没有界限的。只要听说谁有文学方面的爱好，就召集大家一起讨论，畅所欲言，各自发表对文学的见谛和看法。后来就有了创办文学交流会的想法。前期先去征求老师和同学的意见，大家都很支持和赞同他。
为了写策划，去网上查阅资料；要做宣传出展板，向别人借却遭到敷衍；一个星期内凌晨三点前没回过宿舍，经过多方努力，终于做成了第一次文学交流会，取得了很好的效果。之后，他在别人心中办事认真，勤奋吃苦的形象也日渐明晰起来。
第二阵地心理健康版
发展文苑版到顶峰后，张岩开始帮助别人做心理健康版。以前只有心理健康方面的内容，并且还掺杂娱乐的东西。后来他对版面进行细分和定位，内容扩展为心理健康和身体健康，并开创了“健康大讲堂”栏目。
我找来07年的报纸进行对比，那是张岩第一期做的文苑版，当时的报纸只有八个版面，黑白印，版面内容混乱粗糙，还刊登了很多广告，纸张版面给人感觉就是庸俗，毫无生气。
现在的怡园报十六个版，有了彩印，定位明确内容丰富，版面与以前相比也整齐规范有了美感。报纸逐渐走向正轨，可以说是有非常大的突破和改进。
▲后排右起第二位为张岩
张岩说起改革的过程，也特别有感触。当时的社长白华武和张岩是迥然不同的两类人，白华武思想比较传统，不愿意轻易对版面作出改变。张岩思维活跃，一直想给报纸注入新理念新想法，因此在工作上两人一直存在分歧，经过无数次的争吵和讨论，就好似顽固派和维新派的对决。
他一直在努力，提出策划方案，一次次拿给别人征求意见，不断修改完善，让他们接受认可。张岩说只有不断创造，注入新活力新思想，报纸才得以进步。新东西遭到别人的质疑和争议在所难免的，但是一定要自己承认自己，只要自己是正确的，就要毫不动摇的坚持下去。
当时学校有十家报社并存，有的报纸出了几期报纸便做不下去了，怡园报却坚持下来并一直进步。我问张岩原因是什么？
他回答道：“一是有一群热血青年，报社那些与自己同甘共苦的兄弟姐妹共同努力下，为了报社，为了我们共同的事业，我们甚至可以把生活费投入进去，为报社做事情。二是办报的目的明确。我们的定位是办学生爱看的，为学生服务的报纸。我们可以把生活费投入进去，来为报社做事情。”
中景：走平民路线“大家好，都好”
▲左起第一位为张岩
这时张岩已经升为副总编，和周围人的接触面也广了。当时任团委副书记的陈阳老师对张岩印象特别深刻，是因为他的“爆炸头”。陈老师也再三的叮嘱他，要改变自己的形象，他一边虚心接收，一边努力工作，一点一滴做出成绩，逐渐改变了陈老师对他的看法。这位在张岩大学生活中一直支持和帮助他的老师，对张岩的能力做出了充分的肯定。
在处理人际关系上，张岩认为，别人有不同意见就要去听取，如果意见好就接受，不妥当就说服别人接受自己。到了换届时期，给加入报社的新成员开采编培训会，把自己的经验和知识教给大家，并提出中肯的意见，这样在大一新生中间也奠定了威信。“要敢于表现自己，增加说话分量”张岩如是说。
张岩一直为别人考虑的多，他说一个公司的老总说过：“真正为员工考虑，才是为企业创造价值”，他自己也一直坚持“大家好，都好”的平民路线。
近景：“我觉得很值了”
▲左起第二位为张岩
我问张岩有没有想过做到社长这个位置，他说不想当将军的士兵不是好士兵，将军梦每个人都有，但是差距就在想和做之间。没有想不想，只有愿不愿去付诸行动实现它。
提到怡园报未来的时候，他说最近都把事情交给下面的新成员去做，是为了更好的锻炼他们，为了让他们接好怡园报的班，毕竟报社的未来是要靠新生力量来带领。最后他说，对于怡园报走到今天不只是热情两个字，更多的是一份责任心。
他不厌其烦的的与每个成员交流，是为了更好的让新成员融入怡园报这个温暖的集体中。张岩说对怡园报的未来担心是有的，但他更愿意相信大家会把怡园报办的更好。
谈到自己今后的目标，张岩也感觉不是很明确：“或者会找到一份符合自己专业的高级网络管理员的工作，或者进报社从基层做起，毕竟以后的道路谁也预测不了”。因为许多学习科目还没有完成，我问他会不会感觉得不偿失，他说不会，重要的是自身能力得到很大的锻炼和提升，感觉很值了。
特写：一个低调的人——重能力轻荣誉
▲后排右起第三位为张岩
我第一次接触张岩时，根本没感觉他是个“官”，他经常对别人说“我是一个打杂的”，平时跟大家嘻嘻哈哈，没点官架子。我曾经问过他有没有荣誉证书一类的“硬件”，他说只得过图书馆征文比赛的获奖证书，别的没有了。
后来在聊天的时候，他无意间透露出宿舍里还留有一些证书。为了做访谈，我向他索要这些证书，但他总是笑着说，这些东西大家都有，没必要拿出来。在我再三要求下，他终于肯给我。
一摞子红皮烫金证书，有“先进个人奖”“文学大赛优秀作品奖”“优秀学生干部”“陕西优秀网评员”等等。那个图书馆的获奖证书，竟然是所有证书里面荣誉最小的。在他看来，这些都是身外之物，自身能力才是最重要的。
尾声：“每个时期都要当做自己的一生来经营”
▲《怡园报》第十六期7版截图
张岩已经毕业多年，离开了学校离开了我们怡园。他心里一直有一个想法，就是把人物版做成访谈形式。但因为各种原因，一直没有去做。这次，我们帮他实现这个心愿。前期已经用访谈的形式对他进行了专访，并且人物访谈的形式也将延续下去。
张岩说他把自己的人生的每一个时期都要当做一生来经营，这样才能有始有终，终有所成。在编者看来人生如电影，在这里我们把张岩的大学生活这段小时光剪辑一遍，祝愿他的大学生活将有个圆满的结局。
原《怡园报》记者 牛聪慧 / 文
十年之约 与你相遇